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Técnico en Párvulos - Fines de Semana Valparaiso

Educación / Capacitación

Técnico

Vacantes: 1

Publicado: 10/05/2019

Finaliza: 09/07/2019

¡Buscamos personas unidas por la misma pasión!
En Salas Cuna y Jardines Infantiles Vitamina nos propusimos ser líderes en la Educación inicial, por eso trabajamos día a día para ser un lugar único, que atraiga, inspire y desarrolle a los mejores profesionales, esos que buscan hacer una diferencia en el mundo de la educación y así contribuir a mejorar la calidad de vida de miles de familias.

Si Educar es tu pasión, te invitamos a ser parte de nuestra red. Sabemos la importancia del rol que cumple la Técnico en la sala, siendo responsable del cuidado y atención de los niños, realizando con alegría y especial sensibilidad su labor. Te ofrecemos un atractivo plan de carrera donde podrás aprender y desarrollarte, constante capacitación y estabilidad laboral.

Integrarte a un gran equipo de trabajo, colaborando con la educadora líder de la sala, apoyándola en el trabajo pedagógico y mostrando interés constante en favorecer el aprendizaje y bienestar de los niños.
¡Eres nuestra candidata! #SomosVitamina

Requisitos:
Estar titulada de la carrera Técnico de nivel medio en atención de párvulos o Técnico de nivel superior en atención de párvulos. Experiencia al menos un año en cargos similares.

Beneficios:
- Atractivo plan de Carrera
- Sistema de bonos e incentivos
- Entrega de uniforme
- Estabilidad Laboral
- Constante Capacitación

Detalle Oferta:

Área de desempeño:
Educación / Docencia
Región:
Valparaíso
Comuna:
Lugar de Trabajo:
Valparaíso
Duración Contrato:
Indefinido
Jornada
Part Time

Requisitos

Requisitos Minimos:
Estar titulada de la carrera Técnico de nivel medio en atención de párvulos o Técnico de nivel superior en atención de párvulos.
Disponibilidad para trabajar fin de semana y festivos
Experiencia Mínima:
0 años
Estudios mínimos:
Media
Situación Académica:
Graduado
Dominio Computacional:
Ninguno
Carrera:

Preguntas

Pregunta 1:
Indique carrera y lugar de estudios
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Pregunta 2:
Se encuentra titulada? en qué año?
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Pregunta 3:
Tiene experiencia en el cargo? Comente
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Pregunta 4:
Indique números de contacto actualizados
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