Ofertas de Empleo

Gerente de Personas

Táctica Consultores

Informática / Tecnología

Gerente/Director de Área

Vacantes: 1

Publicado: 22/10/2021

Finaliza: 21/12/2021

Reconocida Empresa de Servicios Informáticos, se encuentra en búsqueda de Gerente de Personas para integrarse a su equipo de trabajo, quien tendrá como desafío, el diseño e implementación de los distintos subsistemas de su área, generando políticas y definiciones pertinentes, con el fin de garantizar un sistema integrado en la gestión de personas.

Ejes de Trabajo:

- Asesorar a la Gerencia General y otras Áreas, en materia de políticas, prácticas, proyectos, planes y programas de gestión de personas y retención de talentos.
- Gestionar los procesos de Reclutamiento y Selección en colaboración con la Gerencia de Recruitment and Staffing, para proveer de Personas en la cantidad, oportunidad y calidad necesaria para el logro de los objetivos.
- Gestionar los procesos de contratación e inducción que faciliten la efectiva integración de los equipos.
- Dirigir el sistema de compensaciones, incentivos y beneficios en base a criterios definidos.
- Dirigir los programas de Capacitación, Evaluación de Desempeño, Desarrollo de Carrera, Sucesión y Retiro.
- Dirigir los programas orientados a promover la Calidad de Vida en el Trabajo, la Salud Integral de los colaboradores, la Seguridad e Higiene Ambiental y la prevención de Accidentes y enfermedades.
- Velar por el cumplimiento de la normativa legal laboral vigente, manteniendo la documentación al día.
- Dotación planta de 120 personas

Detalle Oferta:

Región:
Metropolitana de Santiago
Comuna:
Santiago
Jornada
Mixta (teletrabajo + Presencial)

Requisitos

Requisitos Minimos:
Formación Profesional: Ingeniería Comercial, Psicología, Administración de Empresas u otra afín con los desafíos del cargo
Experiencia mínima de 3 años en cargos similares o que te permita un crecimiento (Líder de RRHH, Generalista Senior de RRHH, Subgerente de Personas)
Disposición para trabajar en modalidad mixta, deseable residir en Santiago, ya que la oficina está en Santiago Centro
Experiencia Mínima:
Desde 3 años
Estudios mínimos:
Universitaria
Situación Académica:
Graduado
Habilidades:
Carrera:
  • Administración de Empresas
  • Psicología Laboral
  • Ingeniería Comercial
Idiomas Requeridos:
  • Inglés

    Escrito: medio - Hablado: medio - Traducción: medio

Preguntas

Pregunta 1:
¿Cuál es tu formación Profesional? ¿En qué año te titulaste?
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 2:
Favor comenta tu experiencia en cargos similares detallando solo los principales focos en los que tienes mayor dominio
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Pregunta 3:
¿Cuentas con formación académica en Normativa Laboral, Relaciones Laborales y/o Desarrollo Organizacional? Comenta
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Pregunta 4:
Favor indícanos número de contacto vigente y mail
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Pregunta 5:
¿Cuál es tu expectativa de sueldo líquido para el cargo?
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