Ofertas de Empleo

Profesional del área de Capacitación

IT People Profesionales Informáticos

Informática / Tecnología

Supervisor

Vacantes: 1

Publicado: 26/11/2021

Finaliza: 25/01/2022

Multinacional de servicios de TI requiere de un Profesional del área de Capacitación

Cargo: Supervisor de Escuela de Servicios

Objetivo: Liderar un equipo multidisciplinario y formar equipos de gestores de capacitación.

Funciones:
-Participar en reuniones con clientes, agregando valor al negocio mediante el aseguramiento del personal capacitado.
-Diseñar, planificar y organizar el Plan Anual de Formación y acompañar a los manager en la ejecución de este.
-Actualizar, proponer y supervisar el cumplimiento del Proceso de Capacitación de acuerdo a las necesidades del negocio.


Requisitos
· Titulado(a) en áreas como Ciencias de la Educación, Psicología, Ingeniería Comercial o afín.
· Manejo presentaciones y control de planillas Excel a nivel intermedio.
· Contar con al menos dos años experiencia previa en áreas y/o funciones de formación y aprendizaje

Condiciones:
· Jornada Laboral: lunes a viernes 45 horas semanales 08:45-18:15.
· Modalidad: Presencial en Santiago centro.
· Renta líquida: $1.000.000

Detalle Oferta:

Región:
Metropolitana de Santiago
Comuna:
Santiago
Jornada
Jornada Completa
Sueldo:
1000000

Requisitos

Requisitos Minimos:
· Titulado(a) en áreas como Ciencias de la Educación, Psicología, Ingeniería Comercial o afín.
· Manejo presentaciones y control de planillas Excel a nivel intermedio.
· Contar con al menos dos años experiencia previa en áreas y/o funciones de formación y aprendizaje
Experiencia Mínima:
Desde 2 años
Estudios mínimos:
Universitaria
Situación Académica:
Graduado
Habilidades:
Carrera:
  • Ingenieria en Comercio / Negocio Internacional
  • Psicopedagogía
  • Psicología
  • Psicología Laboral
  • Ingeniería en Telecomunicaciones
  • Pedagogía en Matemáticas / Computación

Preguntas

Pregunta 1:
Indique experiencia en el área de capacitación, formación
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 2:
Indique experiencia en diseño, planificación y organización de Planes Anuales de Formación
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 3:
Indique experiencia en actualización, diseño y supervisión de procesos de Capacitación.
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 4:
Indicar disponibilidad para ingresar a laborar el 1º-12-2021 en caso de ser aceptado/a.
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 5:
Indique experiencia colaborando en empresas de Tecnología de la Información, Informática o áreas afines (NO EXCLUYENTE)
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